RESOLUCIÓN DE SECRETARÍA GENERAL N° 072-2017-DP/SG Aprueban modificación del Clasificador de Cargos

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    miércoles, 2 de agosto de 2017   Aprueban modificación del Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial
    RESOLUCIÓN DE SECRETARÍA GENERAL Nº 072-2017-DP/SG
    Lima, 1 de agosto de 2017
    VISTO; El Informe Nº 146-2017-DP-SSG/ORH de la Oficina de Recursos Humanos e Informe Nº 030-2017-DP/OGPM-JBR de la Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización, mediante los cuales proponen y sustentan técnicamente la modificación del Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial;

    CONSIDERANDO:

    Que, mediante la Décima Disposición Complementaria Transitoria de Ley Nº 27573, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2002, se crea el Pliego Presupuestal denominado Despacho Presidencial, para atender los gastos e inversiones de la Presidencia de la República; siendo que mediante la Décimo Primera Disposición Final de la Ley Nº 28880, Ley que autoriza crédito suplementario en el Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2006, se autoriza el inicio de un proceso de reestructuración institucional del Despacho Presidencial, así como la aprobación de un nuevo Reglamento de Organización y Funciones de dicha institución, mediante Decreto Supremo, con el voto aprobatorio del Consejo de Ministros;

    Que, mediante Decreto Supremo Nº 077-2016-PCM se aprueba el Reglamento de Organización y Funciones - ROF del Despacho Presidencial, el cual fue posteriormente modificado mediante Decreto Supremo Nº 037-2017-PCM;

    Que, mediante Resolución de Secretaría General Nº 056-2017-DP/SG, de fecha 1 de junio de 2017, se aprobó la modificación del Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial;

    Que, mediante Memorándum Nº 277-2017-DP-SSG, de fecha 1 de agosto de 2017, la Subsecretaría General pone en conocimiento que se ha verificado que en algunos cargos existe un error al clasificar requisitos mínimos referentes a "Experiencia" como "Capacitación", como es el caso de los cargos "Director", "Director General", entre otras consideraciones; por lo que considera necesaria la revisión integral del referido Clasificador de Cargos y corrección correspondiente;

    Que, al amparo de lo señalado en el considerando precedente, mediante Informe Nº 146-2017-DP-SSG/ ORH, la Oficina de Recursos Humanos solicita y sustenta la modificación del Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial, señalando que resulta necesario adecuar los requisitos mínimos referido a la experiencia laboral de los cargos directivos del Despacho Presidencial a las funciones previstas en el Reglamento de Organización y Funciones del Despacho Presidencial; por lo que concluye, entre otros, que la modificación del Clasificador de Cargos busca lograr el ordenamiento racional de los cargos y el diseño de los perfiles, basándose en lo establecido en el citado Reglamento de Organización y Funciones, y los aspectos técnicos generales del desempeño de las funciones de los servidores públicos;
    agregando a su vez que, la clasificación de cargos se realiza de conformidad con lo establecido en el Manual Normativo de Clasificación de Cargos de la Administración Pública, aprobado mediante Resolución Suprema Nº 013-75-PM/INAP;

    Que, mediante Informe Nº 030-2017-DP/OGPM-JBR, la Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización señala que el cargo es el elemento básico de una organización, caracterizado por la naturaleza de las funciones y el nivel de responsabilidad que ameritan el cumplimiento de requisitos y calificaciones para su
    cobertura; por lo que en el ámbito de su competencia, otorga opinión técnica favorable a la propuesta de modificación de Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial formulada por la Oficina de Recursos Humanos;

    Que, la Primera Disposición Complementaria Final del Decreto Supremo Nº 077-2016-PCM faculta al Despacho Presidencial a dictar, mediante Resolución de Secretaría General, las disposiciones complementarias para la adecuada implementación del citado Reglamento de Organización y Funciones;

    Que, por las consideraciones antes expuestas y atendiendo que la propuesta formulada por la Oficina de Recursos Humanos cuenta con las conformidades de la Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización a través del Memorándum Nº 966-2017-DP/OGPM e Informe Nº 030-2017-DP/OGPM-JBR, y la Oficina General de Asesoría Jurídica del Despacho Presidencial mediante Informe Nº 437-2017-DP/OGAJ, conforme al ámbito de sus competencias; se estima procedente aprobar la propuesta en mención con la finalidad de optimizar la gestión y organización del Despacho Presidencial y coadyuvar al mejor cumplimiento de los fines institucionales;

    De conformidad con el Reglamento de Organización y Funciones del Despacho Presidencial, aprobado por Decreto Supremo Nº 077-2016-PCM, modificado por Decreto Supremo Nº 037-2017-PCM;

    Con el visto de la Subsecretaría General, Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Modernización, la Oficina de Recursos Humanos y la Oficina General de Asesoría Jurídica;

    SE RESUELVE:

    Artículo 1.- Aprobación de la modificación del Clasificador de Cargos Aprobar la modificación del Clasificador de Cargos del Despacho Presidencial, conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.

    Artículo 2.- Derogación Deróguese todos aquéllos dispositivos legales que se opongan a la presente resolución.

    Artículo 3.- Publicación y difusión La presente Resolución será publicada en el Diario Oficial El Peruano y su anexo, en la misma fecha, en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob.pe) y en el Portal Institucional del Despacho Presidencial (www. presidencia.gob.pe).

    Regístrese, comuníquese y publíquese.

    RAYDA RUTH JERÓNIMO ZACARIAS
    Secretaria General (e)




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