Aprueban el reordenamiento de cargos del Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio, apr obado por R e solución Ministerial Nº 204-2017-MC RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 506-2017-MC Lima, 28 de diciembre de 2017 VISTOS, el Memorando Nº 003649-2017/OGRH/ SG/MC de la Oficina General de Recursos Humanos; el Memorando Nº 001366-2017/OGPP/SG/MC de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto; y, CONSIDERANDO: Que, mediante Resolución Ministerial Nº 204-2017-MC viernes, diciembre 29, 2017

Aprueban el reordenamiento de cargos del Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio, apr obado por R e solución Ministerial Nº 204-2017-MC
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 506-2017-MC
Lima, 28 de diciembre de 2017
VISTOS, el Memorando Nº 003649-2017/OGRH/ SG/MC de la Oficina General de Recursos Humanos; el Memorando Nº 001366-2017/OGPP/SG/MC de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto; y,
CONSIDERANDO:

Que, mediante Resolución Ministerial Nº 204-2017-MC de fecha 14 de junio de 2017, se aprueba el Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio de Cultura;

Que, de acuerdo con el acápite 7.5 del numeral 7 de la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH denominada "Normas para la gestión del proceso de administración de puestos, y elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE", aprobada con Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 304-2015-SERVIR-PE, y modificada con Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 057-2016-SERVIR-PE, el CAP Provisional es el documento de gestión institucional de carácter temporal que contiene los cargos definidos y aprobados por la entidad, sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista en su Reglamento de Organización y Funciones;
cuya finalidad es viabilizar la operación de las entidades públicas durante el período de transición del sector público al régimen del servicio civil previsto en la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil;

Que, el numeral 5 del Anexo 4 de dicha Directiva dispone que el reordenamiento de cargos del CAP
Provisional es el procedimiento mediante el cual se pueden realizar los siguientes ajustes: a) Cambios en los campos: "nº de orden", "cargo estructural", "código", "clasificador", "situación del cargo" y "cargo de confianza", y b) Otras acciones de administración del CAP Provisional que no incidan en un incremento del presupuesto de la entidad; estableciendo además, que el reordenamiento de cargos no requerirá de un nuevo proceso de aprobación del CAP Provisional, y podrá aprobarse mediante resolución o dispositivo legal que corresponda al titular de la entidad, previo informe de la oficina de recursos humanos o el que haga sus veces, con el visto bueno de la oficina de racionalización, o quien haga sus veces;

Que, a través del Memorando Nº 003649-2017/ OGRH/SG/MC, la Oficina General de Recursos Humanos propone el reordenamiento de cargos del CAP Provisional del Ministerio de Cultura, a efectos de dar cumplimiento a los mandatos judiciales que tienen calidad de cosa juzgada de acuerdo a lo informado por la Procuraduría Pública de este Ministerio, así como adecuar los cargos estructurales con el Manual de Clasificador de Cargos y el Presupuesto Analítico de Personal de la Entidad, aprobados por Resolución Ministerial Nº 318-2017-MC y Resolución de Secretaría General Nº 073-2017-SG/MC, respectivamente; precisando que dicha acción no irroga incremento presupuestal alguno para la entidad;

Que, por su parte, con Memorando Nº 001366-2017/ OGPP/SG/MC, la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto emite opinión técnica favorable a la propuesta formulada por la Oficina General de Recursos Humanos; la misma que se sustenta en la opinión otorgada por la Oficina de Organización y Modernización, a través del Informe Nº 000185-2017-OOM/OGPP/SG/MC;

De conformidad con la Ley Nº 29565, Ley de creación del Ministerio de Cultura; el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Cultura, aprobado por Decreto Supremo Nº 005-2013-MC; y, la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH "Normas para la gestión del proceso de administración de puestos, y elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE", aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 304-2015-SERVIR-PE, modificada por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 057-2016-SERVIR-PE;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Aprobar el reordenamiento de cargos del Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional del Ministerio de Cultura, aprobado por Resolución Ministerial Nº 204-2017-MC, conforme al anexo que forma parte integrante de la presente resolución.

Artículo 2.- Disponer la publicación de la presente resolución y su Anexo en el portal institucional del Ministerio de Cultura (www.cultura.gob.pe), y en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob.pe), en la misma fecha de publicación de la presente resolución en el Diario Oficial "El Peruano".

Regístrese, comuníquese y publíquese.

SALVADOR DEL SOLAR LABARTHE
Ministro de Cultura