Modifican la R.M. Nº 337-2016-TR, mediante la cual se dispuso la delegación de diversas facultades y atribuciones a funcionarios del Ministerio RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 004-2017-TR Lima, 17 de enero de 2017 VISTOS: El Oficio Nº 034-2017-MTPE/4/11, del 12 de enero de 2017, de la Oficina General de Administración, y el Informe Nº 072-2017-MTPE/4/8, del 16 de enero de 2017, de la Oficina General de Asesoría Jurídica; CONSIDERANDO: Que, a través de la Resolución Ministerial Nº 337-2016-TR, miércoles, enero 18, 2017

Modifican la R.M. Nº 337-2016-TR, mediante la cual se dispuso la delegación de diversas facultades y atribuciones a funcionarios del Ministerio
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 004-2017-TR
Lima, 17 de enero de 2017
VISTOS: El Oficio Nº 034-2017-MTPE/4/11, del 12 de enero de 2017, de la Oficina General de Administración, y el Informe Nº 072-2017-MTPE/4/8, del 16 de enero de 2017, de la Oficina General de Asesoría Jurídica;

CONSIDERANDO:

Que, a través de la Resolución Ministerial Nº 337-2016-TR, del 30 de diciembre de 2016, el titular de la entidad dispuso la delegación de diversas facultades y atribuciones a funcionarios del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, para el Ejercicio Fiscal 2017;

Que, a través del Oficio Nº 034-2017-MTPE/4/11, del 12 de enero de 2017, la Oficina General de Administración propone ampliar las facultades del funcionario a cargo de la Oficina de Abastecimiento y Servicios Auxiliares, para que autorice la contratación a través de los Catálogos Electrónicos de Acuerdo Marco, la que deberá realizarse de conformidad al 8.7 de la Directiva Nº 027-2016-0SCE/ CD, Disposiciones Aplicables a los Catálogos Electrónicos de Acuerdo Marco; sin embargo, la Oficina General de Asesoría Jurídica a través del Informe Nº 072-2017-MTPE/4/8, sustenta la conveniencia que esta facultad recaiga en el Jefe de la Oficina General de Administración;

Que, asimismo, propone se amplíe las facultades del funcionario a cargo de la Oficina General de Administración, para que autorice la suscripción de las contrataciones complementarias, previa opinión de la Oficina General de Asesoría Jurídica; así como también, autorice la cesión de posición contractual en los casos previstos en el artículo 141 del Reglamento de la Ley de Contrataciones del Estado, aprobado por Decreto Supremo Nº 350-2015-EF;

Que, de otra parte, el artículo 12 del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2014-TR, prescribe que el Secretario General es la máxima autoridad administrativa, por delegación del Ministro. En ese contexto, resulta pertinente ampliar las facultades del citado funcionario para efecto de los procedimientos administrativos disciplinarios, debiendo entenderse como máxima autoridad administrativa para todos los actos y pronunciamientos vinculados al ordenamiento jurídico que regula el procedimiento administrativo disciplinario;

Que, el artículo 25 de la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo establece en su parte final, que los Ministros de Estado pueden delegar en los funcionarios de su cartera ministerial las facultades y atribuciones que no sean privativas a su función, siempre que la normatividad lo autorice;

Que, de conformidad con lo establecido en el artículo 12 del Reglamento de Organización y Funciones aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2014-TR, el Secretario General asiste y asesora al Ministro en los sistemas de administración y puede asumir por delegación expresa, las materias que correspondan a éste que no sean privativas de su función de Ministro de Estado;

Que, la Oficina General de Asesoría Jurídica a través del Informe Nº 072-2017-MTPE/4/8, del 16 de enero de 2017, se pronuncia respecto a la viabilidad jurídica de la propuesta formulada por la Oficina General de Administración a través del Oficio Nº 034-2017-MTPE/4/11, del 12 de enero de 2017;

Con las visaciones del Secretario General, del Jefe de la Oficina General de Administración, del Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto, y del Jefe de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y, De conformidad con lo establecido en el numeral 8) del artículo 25 de la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, la Ley Nº 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 004-2014-TR;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Modifíquese el Artículo 1 de la Resolución Ministerial Nº 337-2016-TR, del 30 de diciembre de 2016, con el que el titular de la entidad dispuso la delegación de diversas facultades y atribuciones al Secretario General del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, para el Ejercicio Fiscal 2017; disponiéndose la inclusión del literal q); el cual queda redactado de la siguiente manera:
"Artículo 1.- Delegación de facultades y atribuciones al Secretario General Delegar al Secretario General del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, para el Ejercicio Fiscal 2017, respecto a la Unidad Ejecutora 001: Ministerio de Trabajo - Oficina General de Administración, las siguientes facultades y atribuciones: (...)
q) La facultad de actuar en calidad de máxima autoridad administrativa para todos los actos y pronunciamientos vinculados al ordenamiento jurídico que regula el procedimiento administrativo disciplinario."
Artículo 2.- Modifíquese el Artículo 2 Numeral 2.2 de la Resolución Ministerial Nº 337-2016-TR, del 30 de diciembre de 2016, con el que el titular de la entidad dispuso la delegación de diversas facultades y atribuciones al Jefe de la Oficina General de Administración del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, para el Ejercicio Fiscal 2017; disponiéndose la inclusión de los literales t), u) y v);
el cual queda redactado de la siguiente manera:
"Artículo 2.- Delegación de facultades y atribuciones al Jefe de la Oficina General de Administración Delegar al Jefe de la Oficina General de Administración 28 NORMAS LEGALES
Miércoles 18 de enero de 2017 / El Peruano del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, para el Ejercicio Fiscal 2017, respecto a la Unidad Ejecutora 001:

Ministerio de Trabajo - Oficina General de Administración, las siguientes facultades y atribuciones: (...)
t) Suscribir contrataciones complementarias, previa opinión de la Oficina General de Asesoría Jurídica;
u) Autorizar la cesión de posición contractual en los casos previstos en el artículo 141 del Reglamento de la Ley de Contrataciones del Estado, aprobado por Decreto Supremo Nº 350-2015-EF; y, v) Autorizar las contrataciones a realizarse a través de los Catálogos Electrónicos de Acuerdo Marco, la que deberá realizarse de conformidad al 8.7 de la Directiva Nº 027-2016-0SCE/CD, Disposiciones Aplicables a los Catálogos Electrónicos de Acuerdo Marco."
Regístrese, comuníquese y publíquese.

ALFONSO GRADOS CARRARO
Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo