* El TUPA se publica en la página WEB del Diario Oficial El Peruano, sección Normas Legales. Aprueban Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional de la Agencia de Promoción de la Inversión Privada - PROINVERSIÓN RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 296-2017-EF/10 Lima, 22 de agosto de 2017 CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto legislativo Nº 1251, Decreto Legislativo que modifica el Decreto Legislativo Nº 1224, Ley Marco de Promoción de la Inversión Privada mediante Asociaciones Público Privadas viernes, agosto 25, 2017

* El TUPA se publica en la página WEB del Diario Oficial El Peruano, sección Normas Legales. Aprueban Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional de la Agencia de Promoción de la Inversión Privada - PROINVERSIÓN
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 296-2017-EF/10
Lima, 22 de agosto de 2017
CONSIDERANDO:

Que, mediante Decreto legislativo Nº 1251, Decreto Legislativo que modifica el Decreto Legislativo Nº 1224, Ley Marco de Promoción de la Inversión Privada mediante Asociaciones Público Privadas y Proyectos en Activos, se crea el Sistema Nacional de Promoción de la Inversión Privada;

Que, la Sexta Disposición Complementaria Final del Decreto Legislativo Nº 1251, le otorgó a la Agencia de Promoción de la Invón Privada - PROINVERSIÓN un plazo de doscientos cuarenta (240) días para realizar las reformas, cambios o reorganizaciones que fueran necesarias para optimizar sus recursos y funciones;

Que, además, mediante la Sexta Disposición Complementaria Transitoria del Decreto Supremo Nº 068-2017-EF , modificada por el artículo 2 del Decreto Supremo Nº 155-2017-EF, se establece un plazo hasta por noventa (90) días calendario, contados a partir del día siguiente de la vigencia del Decreto Legislativo Nº 1251, para que PROINVERSIÓN pueda mantener, total o parcialmente, las funciones de su estructura organizacional;

Que, en este contexto, mediante Decreto Supremo Nº 185-2017-MEF, se aprobó el Reglamento de Organización y Funciones de PROINVERSIÓN, estableciéndose una nueva estructura orgánica de la entidad;

Que, si bien conforme a la Cuarta Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, se crea el Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE
como instrumento de gestión que reemplaza al Cuadro de Asignación de Personal - CAP y al Presupuesto Analítico de Personal - PAP, la Duodécima Disposición Complementaria Transitoria del Reglamento General de la citada Ley prevé que mediante la Directiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, se establecerá la progresividad de la implementación de la aprobación de los cuadros de puestos de las entidades;

Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 304-2015-SERVIR-PE, se aprobó la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH, "Normas para la gestión del proceso de administración de puestos, elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE", modificada por la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 057-2016-SERVIR-PE, que establece normas técnicas y procedimientos de observancia obligatoria que las entidades públicas deben seguir para la elaboración y aprobación del Cuadro de Puesto de la Entidad - CPE;

Que, de acuerdo con el numeral 7.5 de la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH, el Cuadro de Asignación Provisional - CAP Provisional es el documento de gestión institucional de carácter temporal que contiene cargos definidos y aprobados por la Entidad, sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista en su Reglamento de Organización y Funciones - ROF o Manual de Operaciones, según corresponda, cuya finalidad es viabilizar la operación de las entidades públicas durante el periodo de transición del Sector Público al Régimen del Servicio Civil, previsto en la Ley Nº 30057, siendo procedente su aprobación en tanto la entidad no haya aprobado su Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE;

Que, de acuerdo con el numeral 1.1 del Anexo Nº 4 de la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH, son supuestos que habilitan la aprobación del Cuadro de Asignación Provisional - CAP Provisional, la reasignación de funciones existentes dentro de una entidad, situación que resulta aplicable a la PROINVERSIÓN, según lo sustenta la entidad y ha sido validado por SERVIR en el Informe Técnico Nº 210-2017-SERVIR/GDSRH;

Que, de acuerdo a los numerales 4.1 y 4.2 del Anexo Nº 4 de la mencionada Directiva, la aprobación del Cuadro de Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional para los organismos técnicos especializados se realiza por resolución ministerial del sector correspondiente, previo informe de opinión favorable que emita SERVIR;

Que, a través del Oficio Nº 1187-2017-SERVIR/PE el Presidente Ejecutivo de SERVIR remite el Informe Técnico Nº 210-2017-SERVIR/GDSRH emitido por la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, en el cual se concluye que el proyecto de Cuadro de Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional de PROINVERSIÓN
se enmarca en las situaciones contempladas en la referida Directiva, habiéndose elaborado tomando en cuenta la información sobre cargos estructurales, la clasificación y códigos y respetando los límites porcentuales dispuestos en los dispositivos normativos y sus documentos de gestión vigentes;

Que, en mérito a las consideraciones expuestas, resulta necesario aprobar el Cuadro de Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional de PROINVERSIÓN, en concordancia con su estructura orgánica vigente;

De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1224, Ley Marco de Promoción de la Inversión Privada mediante Asociaciones Público Privadas y Proyectos en Activos; el Decreto Supremo Nº 185-2017-MEF, Reglamento de Organización y Funciones de la Agencia de Promoción de la Inversión Privada; y la Directiva Nº 002-2015-SERVIR/GDSRH "Normas para la gestión del proceso de administración de puestos y elaboración y aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad - CPE", aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 304-2015-SERVIR-PE y modificada por Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 057-2016-SERVIR-PE;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Aprobar el Cuadro para Asignación de Personal Provisional - CAP Provisional de la Agencia de Promoción de la Inversión Privada - PROINVERSIÓN, conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.

Artículo 2.- Disponer la publicación de la presente resolución y su Anexo en el portal institucional de la Agencia de Promoción de la Inversión Privada (www. proinversión.gob.pe), y en el Portal del Estado Peruano (www.peru.gob.pe), en la misma fecha de publicación de la presente resolución en el Diario Oficial "El Peruano".

Regístrese, comuníquese y publíquese.

FERNANDO ZAVALA LOMBARDI
Ministro de Economía y Finanzas
ANEXO 4-B
FORMATO Nº 1
CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL PROVISIONAL
ENTIDAD: AGENCIA DE PROMOCIÓN DE LA INVERSIÓN PRIVADA - PROINVERSIÓN
SECTOR: ECONOMÍA Y FINANZAS
I. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN EJECUTIVA
I.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
001 DIRECTOR (A) EJECUTIVO (A) 055.01.00.01 FP 1 1
002-003 ASESOR (A) 055.01.00.02 EC 2 1 1 2
004-005 PROFESIONAL V 055.01.00.05 SP-ES 2 2
006 PROFESIONAL II 055.01.00.05 SP-ES 1 1
007 ASISTENTE EJECUTIVO (A) 055.01.00.06 SP-AP 1 1
008 CHOFER 055.01.00.06 SP-AP 1 1
009 CONSERJE 055.01.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ÓRGANO 9 6 3 2
.

II. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: SECRETARÍA GENERAL
II.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
010 SECRET(A) GENERAL 055.02.00.02 EC 1 1 1
011 ASESOR (A) 055.02.00.02 EC 1 1 1
012 JEFE (A) DE ÁREA 055.02.00.04 SP-EJ 1 1
013 PROFESIONAL III 055.02.00.05 SP-ES 1 1
014 PROFESIONAL I 055.02.00.05 SP-ES 1 1
015-016 ASISTENTE II 055.02.00.06 SP-AP 2 2
017-018 ASISTENTE I 055.02.00.06 SP-AP 2 2
019-020 ASISTENTE EJECUTIVO (A) 055.02.00.06 SP-AP 2 2
021 CHOFER 055.02.00.06 SP-AP 1 1
022-023 CONSERJE 055.02.00.06 SP-AP 2 2
TOTAL ÓRGANO 14 14 0 2
III. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL
III.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
024 SUPERVISOR (A) 055.03.00.04 SP-EJ 1 1
025-027 PROFESIONAL II 055.03.00.05 SP-ES 3 3
028 PROFESIONAL I 055.03.00.05 SP-ES 1 1
029 SECRETARIA 055.03.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ÓRGANO 6 5 1 0
.

IV. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DE ASESORÍA JURÍDICA
IV.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
030 JEFE (A) DE OFICINA 055.04.00.02 EC 1 1 1
031 SUB JEFE DE OFICINA 055.04.00.04 SP-EJ 1 1
032-033 PROFESIONAL IV 055.04.00.05 SP-ES 2 1 1
034-035 PROFESIONAL II 055.04.00.05 SP-ES 2 2
036 PROFESIONAL I 055.04.00.05 SP-ES 1 1
037SECRETARIA 055.04.00.06SP-AP11
TOTAL ÓRGANO 8 7 1 1
V. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
V.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
038 JEFE (A) DE OFICINA 055.05.00.03 SP-DS 1 1
039 SUB JEFE DE OFICINA 055.05.00.04 SP-EJ 1 1
040 PROFESIONAL IV 055.05.00.05 SP-ES 1 1
041-043 PROFESIONAL II 055.05.00.05 SP-ES 3 3
TOTAL ÓRGANO 6 4 2 0
.

VI. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DE INTEGRIDAD Y TRANSPARENCIA
VI.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
044 JEFE (A) DE OFICINA 055.06.00.03 SP-DS 1 1
TOTAL ÓRGANO 1 0 1 0
.

VII. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DE ADMINISTRACIÓN
VII.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
045 JEFE (A) DE OFICINA 055.07.00.02 EC 1 1 1
046-049 JEFE DE ÁREA 055.07.00.04 SP-EJ 4 3 1
050 PROFESIONAL IV 055.07.00.05 SP-ES 1 1
051-062 PROFESIONAL II 055.07.00.05 SP-ES 12 9 3
063-068 PROFESIONAL I 055.07.00.05 SP-ES 6 6
069-070 ASISTENTE II 055.07.00.06 SP-AP 2 2
071-074 ASISTENTE I 055.07.00.06 SP-AP 4 4
075SECRETARIA 055.07.00.06SP-AP11
076 CHOFER 055.07.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ÓRGANO 32 27 5 1
.

VIII. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DE COMUNICACIONES E IMAGEN INSTITUCIONAL
VIII.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
077 JEFE (A) DE OFICINA 055.08.00.03 SP-DS 1 1
078 PROFESIONAL IV 055.08.00.05 SP-ES 1 1
079 PROFESIONAL III 055.08.00.05 SP-ES 1 1
080-081 PROFESIONAL II 055.08.00.05 SP-ES 2 2
082 ASISTENTE I 055.08.00.06 SP-AP 1 1
083SECRETARIA 055.08.00.06SP-AP11
TOTAL ÓRGANO 7 4 3 0
.

IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
084 DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.00.02 EC 1 1 1
085 DIRECTOR (A) DE PROYECTO 055.09.00.02 EC 1 1 1
086-102 DIRECTOR (A) DE PROYECTO 055.09.00.03 SP-DS 17 7 10
103 PROFESIONAL V 055.09.00.05 SP-ES 1 1
104 SECRETARIA 055.09.00.06 SP-AP 1 1
105 CONSERJE 055.09.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ÓRGANO 22 10 12 2
IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.1 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: SUB DIRECCIÓN DE SERVICIOS A LOS PROYECTOS
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
106 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.01.04 SP-EJ 1 1
107-109 JEFE (A) DE UNIDAD 055.09.01.04 SP-EJ 3 3
110-118 PROFESIONAL IV 055.09.01.05 SP-ES 9 5 4
119-130 PROFESIONAL III 055.09.01.05 SP-ES 12 10 2
131-150 PROFESIONAL II 055.09.01.05 SP-ES 20 17 3
151-153 PROFESIONAL I 055.09.01.05 SP-ES 3 3
154-159SECRETARIA 055.09.01.06SP-AP66
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 54 42 12 0
IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.2 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: SUB DIRECCIÓN DE ASUNTOS SOCIALES Y AMBIENTALES
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
160 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.02.04 SP-EJ 1 1
161-162 JEFE (A) DE UNIDAD 055.09.02.04 SP-EJ 2 2
163-164 PROFESIONAL IV 055.09.02.05 SP-ES 2 1 1
165-166 PROFESIONAL III 055.09.02.05 SP-ES 2 1 1
167-168 PROFESIONAL II 055.09.02.05 SP-ES 2 1 1
169-170 PROFESIONAL I 055.09.02.05 SP-ES 2 2
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 11 5 6 0
IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.3 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: SUB DIRECCIÓN DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
171 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.03.04 SP-EJ 1 1
172-173 PROFESIONAL IV 055.09.03.05 SP-ES 2 2
174 PROFESIONAL III 055.09.03.05 SP-ES 1 1
175 PROFESIONAL II 055.09.03.05 SP-ES 1 1
176 PROFESIONAL I 055.09.03.05 SP-ES 1 1
177SECRETARIA 055.09.03.06SP-AP11
178 CONSERJE 055.09.03.06 SP-AP 1 1
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 8 5 3 0
IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.4 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: SUB DIRECCIÓN DE FORMULACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
179 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.04.04 SP-EJ 1 1
180 PROFESIONAL IV 055.09.04.05 SP-ES 1 1
181 PROFESIONAL III 055.09.04.05 SP-ES 1 1
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 3 1 2 0
IX. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE PORTAFOLIO DE PROYECTOS
IX.5 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA: SUB DIRECCIÓN DE EJECUCIÓN OPORTUNA DE LA INVERSIÓN
Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
182 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.09.05.04 SP-EJ 1 1
183 PROFESIONAL IV 055.09.05.05 SP-ES 1 1
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 2 0 2 0
X. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN ESPECIAL DE PROYECTOS
X.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
184 DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.10.00.02 EC 1 1 1
185 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.10.00.02 EC 1 1 1
186-188 DIRECTOR (A) DE PROYECTO 055.10.00.02 EC 3 3 3
189-191 DIRECTOR (A) DE PROYECTO 055.10.00.03 SP-DS 3 1 2
192-194 PROFESIONAL IV 055.10.00.05 SP-ES 3 3
195-198 PROFESIONAL III 055.10.00.05 SP-ES 4 4
199-200 PROFESIONAL II 055.10.00.05 SP-ES 2 2
201 PROFESIONAL I 055.10.00.05 SP-ES 1 1
202 SECRETARIA 055.10.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ÓRGANO 19 5 14 5
XI DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE SERVICIOS AL INVERSIONISTA
XI.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
203 DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.11.00.02 EC 1 1 1
204-205 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.11.00.04 SP-EJ 2 1 1
206 PROFESIONAL V 055.11.00.05 SP-ES 1 1
207 PROFESIONAL IV 055.11.00.05 SP-ES 1 1
208-210 PROFESIONAL III 055.11.00.05 SP-ES 3 3
211-213 PROFESIONAL II 055.11.00.05 SP-ES 3 3
214-215 PROFESIONAL I 055.11.00.05 SP-ES 2 2
216-217 ASISTENTE II 055.11.00.06 SP-AP 2 2
218SECRETARIA 055.11.00.06SP-AP1 1
219 CONSERJE 055.11.00.06 SP-AP 1 1
TOTAL ORGÁNO 17 13 4 1
XII. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: DIRECCIÓN DE INVERSIONES DESCENTRALIZADAS
XII.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
220 DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.12.00.02 EC 1 1 1
221 SUB DIRECTOR (A) DE LÍNEA 055.12.00.04 SP-EJ 1 1
222-223 PROFESIONAL IV 055.12.00.05 SP-ES 2 2
224-225 PROFESIONAL III 055.12.00.05 SP-ES 2 1 1
226-230 PROFESIONAL II 055.12.00.05 SP-ES 5 4 1
231-234 PROFESIONAL I 055.12.00.05 SP-ES 4 4
235-236 ASISTENTE I 055.12.00.06 SP-AP 2 2
237SECRETARIA 055.12.00.06SP-AP11
TOTAL ORGÁNO 18 13 5 1
XIII. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DESCONCENTRADA 1
XII.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
238 JEFE (A) DE UNIDAD 055.13.00.04 SP-EJ 1 1
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 1 0 1 0
XIV. DENOMINACIÓN DEL ÓRGANO: OFICINA DESCONCENTRADA 2
XII.0 DENOMINACIÓN DE LA UNIDAD ORGANICA:

Nº ORDEN CARGO ESTRUCTURAL CÓDIGO CLASIFICACIÓN TOTAL
SITUACIÓN DEL
CARGO
CARGO DE
CONFIANZA
OP
239 JEFE (A) DE UNIDAD 055.14.00.04 SP-EJ 1 1
TOTAL UNIDAD ORGÁNICA 1 0 1 0
.

TOTAL GENERAL 239 161 78 15