Aprueban Reglamento Interno de los Servidores Civiles del Ministerio de Salud RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 734-2017/MINSA Lima, 31 de agosto del 2017 Visto, el Expediente Nº 17-020086-001, que contiene los Memorandos Nºs. 491 y 1990-2017-OGGRH/MINSA, emitido por la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, y; CONSIDERANDO: Que, el artículo 4 de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, señala que el sistema administrativo de gestión de recursos humanos, establece, desarrolla y ejecuta viernes, septiembre 01, 2017

Aprueban Reglamento Interno de los Servidores Civiles del Ministerio de Salud
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 734-2017/MINSA
Lima, 31 de agosto del 2017
Visto, el Expediente Nº 17-020086-001, que contiene los Memorandos Nºs. 491 y 1990-2017-OGGRH/MINSA, emitido por la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, y;

CONSIDERANDO:

Que, el artículo 4 de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, señala que el sistema administrativo de gestión de recursos humanos, establece, desarrolla y ejecuta la política de Estado respecto del Servicio Civil, a través del conjunto de normas, principios, recursos, métodos, procedimientos y técnicas utilizados por las entidades públicas en la gestión de los recursos humanos;

Que, la Novena Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 30057, establece en su literal a), que a partir del día siguiente de la publicación de la presente Ley, son de aplicación inmediata para los servidores civiles en los regímenes de los Decretos Legislativos Nº 728
y 276, las disposiciones sobre el artículo III del Título Preliminar, referido a los Principios de la Ley del Servicio Civil; el título II, referido a la Organización del Servicio
Civil; y el Capítulo VI del Título III, referido a los Derechos Colectivos; disponiendo asimismo, entre otros, que el Título V, referido al Régimen Disciplinario y Procedimiento Sancionador, se aplican una vez que entren en vigencia las normas reglamentarias de dichas materias;

Que, la Segunda Disposición Complementaria Final del Reglamento General de la Ley Nº 30057, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, precisa reglas adicionales para el proceso de implementación de la Ley, entre ellas, ha dispuesto la aplicación del Libro I "Normas comunes a todos los regímenes y entidades" para todas las entidades públicas y los servidores bajo los regímenes de los Decretos Legislativos Nºs. 276, 728 y 1057;

Que, asimismo el artículo 129 del mencionado Reglamento, señala que todas las entidades públicas están obligadas a contar con un Único Reglamento Interno de los Servidores Civiles-RIS, con la finalidad de establecer las condiciones en las cuales debe desarrollarse el servicio civil de la entidad, señalando los derechos y obligaciones del servidor civil y la entidad pública, así como las sanciones en caso de incumplimiento;

Que, es necesario contar con un documento de gestión que regule las labores que desarrollen los funcionarios y servidores del Ministerio de Salud, sujetos a los regímenes laborales de los Decretos Legislativos Nºs. 276, 1057 y la Ley Nº 30057, por lo que corresponde aprobar el Reglamento Interno de los Servidores Civiles del Ministerio de Salud, derogando las resoluciones que aprobaron reglamentos internos de trabajo expedidos con anterioridad a la entrada en vigencia de la Ley Nº 30057
y su reglamento;

Con el visado de la Directora General de la Oficina General de Gestión en Recursos Humanos, del Director General de la Oficina General de Asesoría Jurídica y del Secretario General; y De conformidad con lo dispuesto en la Ley Nº 30057, Ley de Servicio Civil y su Reglamento General aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, el Decreto Legislativo Nº 1161, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, y del Decreto Supremo Nº 008-2017-SA, Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud y su modificatoria;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Aprobar el Reglamento Interno de los Servidores Civiles del Ministerio de Salud que consta de XVIII Capítulos, noventa y tres (93) artículos y seis (6)
disposiciones finales, complementarias y transitorias, que en anexo forma parte de la presente Resolución.

Artículo 2.- Derogar la Resolución Ministerial Nº 0132-92-SA-P y sus modificatorias, la Resolución Directoral Nº 0076-2006-OGRH/SA, y todo lo que se oponga a la presente.

Artículo 3.- Disponer que la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos difunda el Reglamento Interno que se aprueba mediante la presente Resolución Ministerial, a los servidores civiles del Ministerio de Salud.

Artículo 4.- Encargar a la Oficina de Transparencia y Anticorrupción de la Secretaría General la publicación de la presente Resolución Ministerial en el portal institucional del Ministerio de Salud, en la misma fecha de su publicación en el Diario Oficial el Peruano.

Regístrese, comuníquese y publíquese.

PATRICIA GARCÍA FUNEGRA
Ministra de Salud