8/09/2022

Manual Perfiles Puestos Superintendencia Nacional RSG 0044-2022-SUNEDU SUNAT

Organismos Tecnicos Especializados, Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracion Tributaria Modifican el Manual de Perfiles de Puestos de la Superintendencia Nacional de Educación Superior - SUNEDU RSG 0044-2022-SUNEDU Lima, 8 de agosto de 2022 VISTO: Los Informes Nº 0187-2022-SUNEDU-03…
Organismos Tecnicos Especializados, Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracion Tributaria
Modifican el Manual de Perfiles de Puestos de la Superintendencia Nacional de Educación Superior - SUNEDU
RSG 0044-2022-SUNEDU
Lima, 8 de agosto de 2022
VISTO:

Los Informes Nº 0187-2022-SUNEDU-03-10, Nº 0156-2022-SUNEDU-03-10 y Nº 0160-2022-SUNEDU-03-10 de la Oficina de Recursos Humanos; el Informe Nº 046-2022-SUNEDU-03-07 y Nº 049-2022-SUNEDU-03-07 de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto; el Informe Nº 0524-2022-SUNEDU-03-06 de la Oficina de Asesoría Jurídica; el Oficio Nº 000448-2022-SERVIR-PE de la Presidencia Ejecutiva de Servir; y,

CONSIDERANDO:

Que, mediante el artículo 12 de la Ley Nº 30220, Ley Universitaria, se crea la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria - Sunedu como un organismo público técnico especializado adscrito al Ministerio de Educación, con autonomía técnica, funcional, económica, presupuestal y administrativa, para el ejercicio de sus funciones. Tiene naturaleza jurídica de derecho público interno y constituye pliego presupuestal;

Que, la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, tiene por objetivo establecer un régimen único y exclusivo para las personas que prestan servicios en las entidades públicas del Estado, con la finalidad que las entidades públicas alcancen mayores niveles de eficacia y eficiencia, y presten efectivamente servicios de calidad a la ciudadanía a través de un mejor servicio civil;

Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 312-2017-SERVIR-PE se formalizó la aprobación de la Directiva Nº 004-2017-SERVIR/GPGSC "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP" (en adelante, la Directiva), la cual determina que el Manual de Perfiles de Puestos se formula por primera vez en la tercera etapa del proceso de tránsito de la entidades al nuevo régimen del Servicio Civil regulado por la Ley Nº 30057, específicamente después de haber concluido la determinación de la dotación de los servidores de la entidad;

Que, con Resolución de Secretaría General Nº 058-2019-SUNEDU, de fecha 08 de noviembre de 2019
se resolvió aprobar el Manual de Perfiles de Puestos -
MPP de la Sunedu. Asimismo, mediante Resoluciones de Secretaría General Nº 0047-2021-SUNEDU, Nº 0048-2021-SUNEDU y Nº 0064-2021-SUNEDU, se resolvió modificar el citado Manual;

Que, mediante Oficio Nº 0213-2022-SUNEDU-03, la Secretaría General remite a la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR el Informe Nº 0187-2022-SUNEDU-03-10 de la Oficina de Recursos Humanos y el Informe Nº 0049-2022-SUNEDU-03-07 de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto, solicitando la evaluación y opinión favorable a la modificación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP de la Sunedu, correspondiente a doce (12) perfiles de puestos del grupo de Directivos Públicos;

Que, mediante Oficio Nº 00048-2022-SERVIR-PE del 03 de agosto de 2022, la Presidencia Ejecutiva de la Autoridad Nacional de Servicio Civil -SERVIR- emitió la opinión favorable solicitada para la modificación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP de la Sunedu, en virtud del Informe Técnico Nº 000125-2022-SERVIR/ GDSRH -SERVIR-GDSRH emitido por la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos de SERVIR; la cual se fundamenta en el cumplimiento de las exigencias normativas y metodológicas, establecidas en la Directiva Nº 004-2017-SERVIR/GDSRH "Normas para la Gestión del Proceso de Diseño de Puestos y Formulación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP" aplicable al régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil";

Que, de conformidad con el literal d) del artículo 14, el literal e) del artículo 16, y literal b) del artículo 19, el Manual de Perfiles de Puestos - MPP debe ser aprobado por resolución del titular de la entidad. Asimismo, el artículo 18 del mismo cuerpo normativo establece que, la Oficina de Recursos Humanos, o la que haga sus veces, se encarga de coordinar la publicación de la resolución que modifica el Manual de Perfiles de Puestos - MPP, en el Diario Oficial El Peruano y en el Portal de Transparencia de la entidad en un plazo no mayor a cinco (5) días hábiles después de la fecha de aprobación;

Que, el numeral j) del artículo IV del Título Preliminar del Reglamento de la Ley del Servicio Civil, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, establece que, para efectos del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, se entiende que el titular de la entidad es la máxima autoridad administrativa de una entidad pública;

Que, mediante Decreto Supremo Nº 012-2014-PCM, se aprobó el Reglamento de Organización y Funciones de la Sunedu, modificado mediante Decreto Supremo Nº 006-2018-MINEDU, el cual establece la estructura orgánica y funcional de la Entidad;

Que, el artículo 15 del Reglamento de Organización y Funciones de la Sunedu, aprobado por Decreto Supremo Nº 012-2014-MINEDU, modificado por Decreto Supremo Nº 006-2018- MINEDU, establece que el Secretario (a)
General es la máxima autoridad administrativa y actúa como nexo de coordinación entre la alta Dirección y los órganos de administración interna;

Que, en ese sentido, corresponde a la Secretaría General emitir el acto resolutivo que disponga aprobar la modificación del Manual de Perfiles de Puestos - MPP de la Sunedu;

Con los visados de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto, de la Oficina de Asesoría Jurídica y de la Oficina de Recursos Humanos, y;

De conformidad con la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil; la Ley Nº 30220, Ley Universitaria; el Reglamento de Organización y Funciones de la Sunedu, aprobado por Decreto Supremo Nº 012-2014-MINEDU, modificado por Decreto Supremo Nº 006-2018-MINEDU y lo dispuesto
en la Directiva Nº 004-2017-SERVIR/GDSRH aprobada con Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 312-2017-
SERVIR-PE.

SE RESUELVE:

Artículo 1º.- MODIFICAR el Manual de Perfiles de Puestos — MPP de la Superintendencia Nacional de Educación Superior — Sunedu, aprobado mediante Resolución de Secretaría General Nº 058-2019-SUNEDU
y modificado mediante Resoluciones de Secretaría General Nº 047-2021-SUNEDU, Nº 0048-2021-SUNEDU
y Nº 0064-2021-SUNEDU, con respecto a doce (12)
perfiles de puesto del grupo de Directivos Públicos; que en Anexo adjunto forman parte integrante de la presente Resolución.

Artículo 2º.- Disponer la publicación de la presente Resolución en el Diario Oficial "El Peruano". Asimismo, encargar a la Oficina de Comunicaciones la publicación en el Portal Institucional (www.sunedu.gob.pe), y a la Oficina de Tecnologías de la Información en el Portal de Transparencia Estándar de la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria - Sunedu, el mismo día de su publicación en el diario oficial.

Regístrese, comuníquese y publíquese.

DORA MERCEDES CALVO CONSIGLIERE
Secretaria General

NORMA LEGAL:

  • Titulo: RSG 0044-2022-SUNEDU Modifican el Manual de Perfiles de Puestos de la Superintendencia Nacional de Educación Superior - SUNEDU
  • Tipo de norma : RESOLUCIÓN DE SECRETARÍA GENERAL
  • Numero : 0044-2022-SUNEDU
  • Emitida por : Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administracion Tributaria - Organismos Tecnicos Especializados
  • Fecha de emision : 2022-08-09
  • Fecha de aplicacion : 2022-08-10

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